El Treball amb Suport es un sistema de suport individualitzat i ajuda imprescindible, dirigit a persones amb
discapacitat per a que puguin desenvolupar una activitat laboral.
El model de Treball amb Suport està orientat fonamentalment al treballador amb discapacitat i a les empreses que incorporen aquestes persones com a membres dels seus procesos de producció.
El Treball amb Suport facilita el procés d'inserció laboral amb les següents accions:
- Difusió del programa en un sentit ampli (Xarxa Pública d'Orientació, població general, entitats educatives, empreses, serveis socials, agents socials, etc.).
- Prospecció de llocs de feina.
- Atenció individualitzada durant tot el procés, partint d'un pla personal centrat en la persona.
- Orientació i assessorament laboral i/o personal a la persona amb discapacitat i a la seva família.
- Assessoria tècnica i legal als diferents agents de les empreses col·laboradores.
- Acompanyament i entrenament en el mateix lloc de treball.
- Assessorament en adaptacions del lloc de feina i ajudes ergonòmiques.
- Recerca de suports naturals de l'entorn laboral i social.
De forma complementària, es poden dur a terme altres actuacions en funció de la necessitat personal dels usuaris dels programes, com són:
- Accions de suport a la formació normalitzada.
- Pràctiques a empreses sumant experiència dintre entorns laborals amb conveni de col·laboració supervisat per la Conselleria de Treball i Formació.
- Accions d'ajustament personal i social.
El procés de treball es desenvolupa mitjançant les següents fases, que poden incloure una o més de les accions anteriors:
- Preparació per a la incorporació al mercat laboral, elaborant el perfil professional del candidat al lloc de feina.
- Recerca de feina personalitzada i recerca activa de feina, assegurant un lloc de treball adequat a cada persona.
- Adaptació i entrenament en el lloc de treball per a l'adquisició d'aspectes tècnics i relacional necessaris per la integració plena a l'empresa.
- Seguiment del procés per assegurar l'èxit laboral i el manteniment del lloc de feina a llarg termini.
- Autonomia de la persona inserida laboralment: el procés del Treball amb Suport finalitza quan s'assoleix l'autonomia laboral de la persona amb discapacitat.
